GCM de Senador Canedo denuncia defasagem salarial e estima impacto de quase 40% na remuneração após mudanças no plano de carreira
Categoria questiona mudanças na remuneração e na jornada de trabalho, enquanto busca uma definição sobre as reivindicações apresentadas à Prefeitura
*Matéria atualizada às 16h09
A reivindicação por reajuste salarial voltou a mobilizar integrantes da Guarda Civil Municipal (GCM) de Senador Canedo, na Região Metropolitana de Goiânia.
Os profissionais cobram uma revisão da remuneração e questionam os efeitos do atual plano de carreira.
Uma fonte procurou o Portal 6 para relatar a insatisfação da categoria e encaminhou um levantamento sobre os impactos das mudanças na remuneração dos guardas municipais.
Segundo o material recebido, os salários apresentam defasagem em relação aos valores pagos por outras corporações municipais. O documento também aponta possíveis perdas remuneratórias após alterações no regime de pagamento.
O levantamento estima um impacto acumulado de 38,3% na remuneração, equivalente a R$ 1.842,50 mensais.
O cálculo considera duas situações: uma perda apontada como real, de aproximadamente 16%, e outra projetada, de 26,58%, relacionada às mudanças na estrutura salarial.
A análise também questiona o aumento da jornada mensal de 160 para 180 horas, sem compensação financeira proporcional, segundo o documento.
Os percentuais, entretanto, consideram como parte dos cálculos uma remuneração potencial do regime anterior, e não necessariamente valores efetivamente recebidos pelos servidores.
Reivindicações começaram antes da manifestação
A insatisfação com os salários não é recente. Em abril deste ano, integrantes da GCM já haviam apresentado reivindicações à administração municipal e sinalizado a possibilidade de paralisação das atividades.
Na ocasião, representantes da categoria afirmaram que os vencimentos variavam de aproximadamente R$ 4 mil a R$ 8 mil brutos, conforme a posição na carreira.
O grupo também defendia elevar a remuneração inicial para cerca de R$ 6,5 mil, com o objetivo de aproximá-la dos valores praticados por outras instituições de segurança pública.
Um dossiê com comparações salariais e dados de produtividade chegou a ser encaminhado à Procuradoria do Município e à Câmara de Vereadores.
O atual plano de cargos, carreira e subsídios da Guarda Municipal foi instituído pela Lei Municipal nº 2.820, de março de 2024.
A mudança estabeleceu uma nova estrutura remuneratória e regras para a progressão dos profissionais. Entretanto, integrantes da categoria questionam os efeitos financeiros da alteração.
Agora, os profissionais da corporação voltaram a cobrar uma revisão da remuneração, questionando os efeitos do atual plano de carreira.
No dia 27 de outubro, agentes da GCM realizaram uma manifestação em frente ao Paço Municipal, realizando quatro interrupções de cinco minutos no trânsito da Avenida Dom Emanuel, no sentido Goiânia–Senador Canedo. A via foi liberada após a mobilização.
Prefeitura é procurada sobre possível reajuste
Em posicionamento encaminhado ao Portal 6 em abril, a Prefeitura de Senador Canedo afirmou que mantém diálogo com a Guarda Civil Municipal desde o primeiro semestre e que o prefeito se reuniu três vezes com representantes do movimento.
Segundo a gestão, o orçamento deste ano não comporta um reajuste, mas a equipe técnica estuda uma proposta para o próximo ano, condicionada à disponibilidade financeira do município. Ainda não há percentual definido nem prazo para a aplicação do aumento.
A administração também negou a defasagem salarial apontada pela categoria e afirmou que, desde a implantação do Plano de Carreira, em março de 2024, a remuneração dos guardas é a maior da Região Metropolitana.
De acordo com a gestão, o salário inicial é de R$ 4.372 e chega a R$ 8.818 no topo da carreira, para inspetor categoria I.
Vale salientar que a Prefeitura não apresentou dados de outros municípios para sustentar a comparação.
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