DECISÃO
Empresa de tecnologia em Goiânia é condenada a pagar indenização a funcionária após ela ser humilhada em “sala de vidro”
Indenização
MARTELO BATIDO
Amado Batista é condenado a indenizar pais de criança que morreu afogada em piscina de fazenda em Goianápolis
Na decisão, o juiz destacou que a morte de um filho é a dor mais profunda que um ser humano pode suportar
DECISÃO
Bradesco é condenado a ressarcir e indenizar idoso de Goiás que perdeu R$ 60 mil em golpe telefônico
Vítima recebeu uma ligação avisando de um empréstimo e acabou transferindo valor via Pix para cancelar a operação
DESFECHO
Médico que acelerou a 148 km/h e “voou” com carro em viaduto de Goiânia vai pagar R$591 mil de indenização a famílias das vítimas
Dois jovens, de 21 e 23 anos, morreram após serem arremessados a mais de 10 metros. Outro motorista e mulher também foram atingidos
DECISÃO
Vigilante que recebia marmitas com larvas em empresa de Goiânia entra na Justiça e conquista vitória
Testemunhas relataram que problema de mau cheiro e sinais de deterioração nas refeições era recorrente
DESCASO INACEITÁVEL
Mulher que deu à luz no chão de hospital em PE deve ser indenizada em R$ 25 mil, decide Justiça
Hospital tentou se defender alegando que unidade se encontrava em "severa lotação"
DIREITO TRABALHISTA
Empresa pode ser obrigada a indenizar funcionário por proibir o uso de barba
Exigências sobre barba e cabelo no ambiente de trabalho têm limites e podem até gerar indenização em alguns casos
DIREITO DE FAMÍLIA
Indenização de filhos menores: STJ define quando os pais podem sacar o dinheiro
Julgamento do STJ reacende discussão sobre a administração de valores recebidos por crianças e adolescentes na Justiça
VOCÊ SABIA?
Funcionários que desenvolveram depressão por causa do trabalho podem pedir indenização, explica advogado
Especialista afirma que a Justiça já reconhece depressão causada pelo ambiente de trabalho como doença ocupacional
JUSTIÇA
O valor da indenização que mulher vai receber após colegas criarem figurinha de WhatsApp com foto dela
Caso envolvendo mensagens compartilhadas no ambiente de trabalho terminou com decisão favorável à servidora pública
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