Prefeitura de Goiânia anuncia mais de 1,2 mil cursos para servidores e progressões salariais
Formações serão oferecidas presencialmente e pela internet; também foram antecipadas medidas para regularizar progressões salariais

O prefeito de Goiânia, Sandro Mabel (UB), anunciou, nesta segunda-feira (19), a retomada das atividades da Escola de Governo Darci Accorsi, voltada à capacitação e ao aperfeiçoamento profissional dos servidores municipais.
A declaração ocorreu durante evento na Câmara Municipal da capital. Segundo o secretário de Administração, Adonídio Neto, serão oferecidos mais de 1,2 mil cursos, com atividades presenciais, a distância e encontros ao vivo.
As formações serão divididas em seis áreas: governança e integridade; liderança e pessoas; estratégia e inovação; digital, dados e inteligência artificial; gestão fiscal; e contratações públicas.
Os conteúdos também serão organizados em quatro níveis de aprendizagem, que vão desde conhecimentos básicos até especializações técnicas e formação estratégica em administração pública.
Os servidores interessados poderão acessar o ambiente virtual de aprendizagem com suas credenciais e se inscrever nos cursos disponíveis.
A Escola de Governo também prevê parcerias com a Escola Nacional de Administração Pública (Enap), a Escola de Governo do Estado de Goiás e a Universidade Federal de Goiás (UFG).
Além das capacitações, a Prefeitura lançou editais para selecionar servidores interessados em atuar como instrutores presenciais remunerados.
Os valores serão definidos conforme as regras da instituição, com diferenças para aulas ministradas dentro ou fora do horário de trabalho.
A sede física da Escola, localizada no Paço Municipal, próxima à Secretaria da Administração, na Avenida do Cerrado, 999, no bairro Park Lozandes, está em reforma e tem inauguração prevista ainda para 2026.
O espaço contará com salas de aula, laboratório de informática e estúdio para gravação de videoaulas.
Progressões salariais
Durante o evento, Mabel também anunciou um edital de adesão a um programa para regularizar direitos funcionais de servidores municipais, incluindo adicionais de qualificação profissional e progressões horizontais e verticais.
Segundo o prefeito, funcionários que acumulam direitos a progressões e adicionais poderão aderir ao programa para ter os valores incorporados à remuneração. Porém, a proposta prevê que os participantes abram mão dos pagamentos retroativos.
“Queremos que o funcionário tenha seu direito assegurado e coloque no bolso o que merece. Só não consigo pagar para trás”, afirmou.
A previsão apresentada pelo gestor é que os servidores contemplados comecem a receber os salários atualizados em novembro ou dezembro desse ano.
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