TÁ VALENDO
Trabalhadores que usam moto para trabalhar ganham direito a pagamento adicional a partir deste mês
Benefício
FIQUE LIGADO!
Advogada alerta: INSS pode monitorar suas redes sociais e usar postagens para cancelar benefício
Publicações em redes sociais podem gerar questionamentos no INSS e colocar em risco a manutenção de benefícios previdenciários
PREVIDÊNCIA
Grávidas com parto previsto para 2026 podem garantir salário-maternidade mínimo de até R$ 6.484, explica advogada
Antecipação de cadastro, contribuições corretas e atenção às regras do INSS podem garantir o benefício sem risco de perda
PARCELA EXTRA?
Quem recebe Bolsa Família tem direito a receber décimo terceiro do governo? Veja o que diz a lei
Bolsa Família é cercado por dúvidas todos os anos; resposta envolve regras pouco conhecidas e decisões que nem todos acompanham
ENFRENTANDO PROBLEMAS
Beneficiários do Gás do Povo reclamam de taxas e de cidades sem revenda cadastrada
Antes da mudança para o modelo atual, o benefício era depositado em dinheiro às famílias, por meio do Auxílio Gás, a cada dois meses
TRABALHO E SAÚDE
Funcionários que trabalham na limpeza podem receber adicional de até R$ 648 no salário
Limpeza de banheiros públicos pode garantir adicional de insalubridade em 2026, com impacto direto no salário e nos benefícios do trabalhador
ENDURECIMENTO
Lula anuncia o fim do auxílio-reclusão para presos organizados de todo o Brasil
Lei sancionada pelo presidente retira o benefício aos presos que se encaixam em determinado critério; veja quais se encaixam
DIREITO
Advogada explica: pessoas com visão monocular podem ter direito a benefício do INSS de até R$ 150 mil
Lei reconhece visão monocular como deficiência e abre caminho para benefícios do INSS, incluindo aposentadoria e valores retroativos elevados
SEU DIREITO
13º antecipado em 2026: além de aposentados, veja quem também tem direito ao benefício
Antecipação do 13º do INSS em 2026 beneficia milhões e inclui mais grupos além dos aposentados
DECISÃO DO TST
Justiça do Trabalho muda regra: trabalhador não precisa mais de auxílio-doença para garantir estabilidade no emprego após acidente
Tese fixada pelo TST reforça que a estabilidade pode ser reconhecida mesmo sem auxílio-doença acidentário, dependendo de critério específico
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