rescisão indireta

Prédio da Justiça do Trabalho, que condenou empresa por agressão a funcionária de loja em Anápolis

CASTIGO TROCADO

Funcionária de loja em Anápolis é agarrada por trás pela gerente e, em vez de apoio, acaba transferida de unidade: Justiça condena empresa a pagar R$ 15 mil e encerrar contrato com todos os direitos

DIREITO TRABALHISTA

Justiça define valor da indenização que funcionária mandada emagrecer para caber no uniforme deve receber

Funcionária precisou adaptar o uniforme por conta própria e enfrentou comentários de colegas e de uma superiora no ambiente de trabalho

DECISÃO

Justiça define valor da indenização que caixa de supermercado que trabalhou na escala 9×1 e acumulou 594 horas extras vai receber

Funcionário relatou jornadas de até nove dias seguidos e problemas nas condições oferecidas para alimentação durante o expediente

Cliente escolhe todos os ingredientes do Subway e valor impressiona. funcionária

DISCRIMINAÇÃO

Subway é condenado em Goiânia ao exigir que funcionária adolescente fizesse teste de gravidez

Trabalhadora tinha 17 anos quando foi obrigada a apresentar o resultado do teste para continuar no emprego

trabalhador caminhava 2 km para usar o banheiro

JUSTIÇA DO TRABALHO

Trabalhador que caminhava até 2 km para usar o banheiro será indenizado por danos morais, decide Justiça

Funcionário atuava em pátio de carretas de bauxita, precisava caminhar cerca de dez minutos e também não tinha água potável por perto

DIREITOS DO TRABALHADOR

“Decidi demitir a empresa. A partir de amanhã, não vou mais trabalhar”, diz funcionário CLT, que explica os próximos passos

Rescisão indireta permite ao trabalhador encerrar o vínculo quando o empregador comete faltas graves, mas exige decisão da Justiça do Trabalho

Maioria dos trabalhadores levam marmita para o trabalho, diz estudo alimento

DECISÃO

Vigilante que recebia marmitas com larvas em empresa de Goiânia entra na Justiça e conquista vitória

Testemunhas relataram que problema de mau cheiro e sinais de deterioração nas refeições era recorrente

DIREITO TRABALHISTA

Advogada explica: como funcionários podem “demitir” o patrão por justa causa

Rescisão indireta permite encerramento do contrato quando a empresa comete faltas graves contra o trabalhador

DIREITO TRABALHISTA

Advogado explica: funcionários que fazem mais de uma função podem receber até 40% a mais no salário

Especialista alerta que acúmulo de função pode gerar adicional salarial, indenização e até rescisão indireta em alguns casos

DIREITOS TRABALHISTAS

6 situações em que você pode sair da empresa com todos os direitos sem pedir demissão

Rescisão indireta permite ao trabalhador encerrar contrato por falhas graves da empresa e receber como se fosse demitido sem justa causa