4 coisas que quase todo funcionário faz e pode dar justa causa (muitos não sabiam)

Singelas ações feitas de forma corriqueira podem te gerar um grande problema

Se você pensa que alguns atos são inofensivos e, inclusive, costuma fazê-los todos os dias durante o serviço, está enganado. Há muitas coisas que, geralmente, todo funcionário faz, mas que podem resultar em justa causa.

Quem explica mais sobre isso é a advogada Henriette Brigagão que, por meio de um vídeo nas redes sociais, ressaltou 4 atitudes que podem gerar a justa causa.

4 coisas que quase todo funcionário faz e pode dar justa causa (muitos não sabiam)

1. Vender vale transporte 

Nem mesmo se for para um parente, seja ele mãe ou pai, a venda do vale transporte é permitido.

Segundo ela, caso o profissional for pego a demissão sem alguns direitos garantidos é certeira.

2. Usar o vale-alimentação para compras indevidas

Embora muita gente faça, usar o vale-alimentação para comprar itens de limpeza ou higiene pessoal também é algo que não é permitido e pode causar ‘dor de cabeça’. Portanto, evite.

3. Bicos na área 

Sim, os bicos também podem ser mais uma complicação. Isso porque fazê-los na mesma área de atuação da empresa sem que o patrão saiba e dê permissão para isso também pode ocasionar na situação.

4. Falar do patrão nas redes sociais 

Por fim, e pode ser até uma das mais praticadas entre os funcionários no off, memes e comentários falando mal do patrão também podem gerar uma demissão por justa causa. Então, cuidado com o que comenta por aí.

Se gostou desse conteúdo, leia também:

Teste: descubra qual ano mais feliz da sua vida a partir da data de nascimento

Advogada lista 5 benefícios que o INSS não pode cortar (muitos aposentados e pensionistas não sabem)

⁠6 frases que jamais devem ser colocadas nos Status de WhatsApp

Assim, siga o Portal 6 no Instagram: @portal6noticias e nas redes sociais e fique por dentro de várias notícias e curiosidades, tudo em tempo real para você!